Randstad prevé que la economía seguirá generando ocupación en 2025 y la tasa de paro continuará en descenso
Randstad ha señalado que las previsiones de crecimiento del Producto Interior Bruto (PIB) para el próximo ejercicio son buenas y, por lo tanto, estima que la economía española seguirá generando ocupación en 2025 y la tasa de paro continuará disminuyendo.
Así lo recoge el último informe El mercado de trabajo en 50 titulares , una fotografía del mercado laboral elaborado por Randstad Research, el servicio de estudios de Randstad.
El informe concluye que el mercado laboral español progresa adecuadamente, aunque «aún tiene importantes retos a superar». Con una población activa en niveles de récord absoluto, una tasa de empleo recuperándose fuertemente y acercándose a las tasas de antes de la gran crisis de 2008 y un desempleo a la baja, el mercado laboral español se ve impactado aún por una alta temporalidad y un bajo nivel de cualificación.
«El mercado laboral ha continuado su progresión y mejora durante este ejercicio de 2024, aunque aún se mantienen campos claros de mejora, como el nivel de formación de la población activa, por debajo de la media de la UE, y una tasa de temporalidad elevada», ha señalado el director de Randstad Research, Valentín Bote.
De acuerdo con el informe, el elevado paro juvenil en España –diez puntos superiores a la media de la UE– se puede explicar en parte por el bajo nivel de cualificación de los empleados.
En concreto, tres de cada diez ocupados en España (29,2%) tiene un bajo nivel de cualificación (como mucho, secundaria obligatoria), una proporción que casi duplica la media de la UE. Sólo el 55,3% de la población activa cuenta con estudios universitarios o de FP, aunque la cifra ha aumentado 2,3 puntos en términos interanuales.
Según Randstad, la economía española ha creado en los últimos 15 años 2,5 millones de empleos con nivel educativo alto y ha destruido 2,8 millones de empleos con nivel educativo bajo, siguiendo la tendencia de los países de la OCDE.
Entre 2023 y 2035 se espera que dos de cada tres (67%) puestos de trabajo requerirá un nivel educativo alto, frente al 29% que requerirá un nivel medio y solo un 4% de nivel bajo.
En cuanto a contratación, el informe señala que desde la entrada en vigor de la reforma laboral (febrero 2022), cerca de 1,1 millones de personas firmaron más de un contrato indefinido en el mismo mes natural. Durante todo el año previo a la reforma, dicha cifra no alcanzó las 26.000 personas.
«Es decir, se mantiene la tendencia a firmar contratos indefinidos que se rescinden en poco tiempo: el 59,3% de los contratos indefinidos firmados entre enero y octubre de 2024 fueron a tiempo parcial o fijos discontinuos», se advierte en el estudio.
