Imaz (Repsol) ganó 4,13 millones en 2022, un 3,5% más, y Brufau 2,81 millones, un 1,37% más
El consejero delegado de Repsol, Josu Jon Imaz, percibió una remuneración de 4,13 millones de euros en 2022 por el ejercicio de sus funciones, lo que supone un incremento del 3,5% respecto a los 3,99 millones de 2021, mientras que el presidente no ejecutivo de la compañía, Antonio Brufau, ganó 2,81 millones de euros, un 1,37% más.
Según consta en el informe de remuneración de los consejeros de Repsol, la remuneración que percibe Imaz es ligeramente superior a los 4,036 millones que obtuvo en el ejercicio 2018, mientras que Brufau ha pasasdo de ganar 3,105 millones en 2018 a los citados 2,81 millones de euros.
En el caso del consejero delegado, del importe total de su retribución, la parte fija asciende a 1,2 millones de euros, la variable a corto plazo a 1,329 millones de euros y la variable a largo plazo a 970.000 euros. El resto hasta completar los 4,13 millones es por otros conceptos (282.000 euros en retribución en especie y por acciones percibidas en los programas de incentivo a largo plazo) y por pertenencia al consejo (177.000 euros) y a las distintas comisiones del máximo órgano de gobierno (otros 177.000 euros).
Además, Imaz acumula 253.000 euros en sistemas de ahorro a largo plazo, que incluyen aportaciones al plan de previsión de directivos y a planes de pensiones.
En cuanto a Brufau, 2,5 millones los percibe por su pertenencia al consejo, mientras que 311.000 euros es por otros conceptos (retribución en especie y por acciones percibidas en los programas de incentivo a largo plazo).
En total, el consejo de administración de Repsol, compuesto por 15 miembros (uno ejecutivo, 10 independientes y cuatro externos) percibió una remuneración total de 11,67 millones en 2022, un 13,3% más que los 10,30 millones obtenidos en 2021.
Por su parte, la remuneración total de la alta dirección de la compañía ascendió en 2022 a 13,53 millones de euros. La retribución media de la plantilla de la multienergética ascendió a 63.000 euros en 2022, lo que supone un 10,53% más que los 57.000 euros de retribución media de 2021.
