CC.OO presenta a PRC, PSOE y PP 20 enmiendas para «defender y reforzar los servicios públicos»
El incremento retributivo del 3,5%, la eliminación de las tasas de reposición y más fondos adicionales son algunas de las peticiones
Representantes del Área Pública de CC.OO han mantenido este lunes sendas reuniones con integrantes de los grupos parlamentarios PRC, PSOE y PP para presentarles una veintena de enmiendas a los Presupuestos de Cantabria para 2022 con el objetivo de «defender y reforzar los servicios públicos».
Para CC.OO es «imprescindible» atender las demandas de las empleadas y empleados públicos, empezando por la recuperación e incremento del empleo, garantizar el poder adquisitivo y mejorar las condiciones de trabajo.
Así, entre las cuestiones que se recogen en este paquete de enmiendas están, de forma general, el incremento retributivo del 3,5% sobre diciembre de 2021 y el incremento de los fondos adicionales; la recuperación de los fondos de acción social como en otras Administraciones Públicas; la eliminación de la tasa de reposición para recuperar el empleo público o que se garanticen los criterios constitucionales de acceso al empleo público y la carrera profesional así como la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC).
Además, desde el Área Pública de CCOO se ha instado a que se incremente la partida de fondos adicionales para personal hasta los 3.500.000 euros para poder cumplir con el acuerdo de mejora de calidad en el empleo y los acuerdos de mesas sectoriales, entre otras.
Desde CC.OO han reiterado al Gobierno de Cantabria su «disposición» para desarrollar «una negociación real» para mejorar las condiciones de trabajo de los empleados públicas y la eficacia de los servicios públicos.
Para ello propone completar los compromisos adquiridos, hacer balance de los anteriores acuerdos e impulsar un nuevo acuerdo que sirva para «modernizar la Administración y adaptarse a los tiempos», ha señalado la coordinadora del Área Pública de CCOO de Cantabria, Conchi Sánchez.
Por último, antes de presentar las enmiendas a los distintos grupos políticos, los representantes de CC.OO les han trasladado su «malestar y rechazo» por no haber tenido con antelación la documentación presupuestaria y por no haber mantenido ninguna reunión previa sobre los Presupuestos con la Mesa de Seguimiento del Acuerdo para la mejora del empleo público de Cantabria, tal y como, según señala en un comunicado, había solicitado CC.OO en reiteradas ocasiones.
