IU denuncia que Instituciones Penitenciarias ha tardado seis años en crear la Comisión de Igualdad que prometió

Izquierda Unida (IU) ha denunciado este lunes que Instituciones Penitenciarias ha creado seis años después de lo previsto su comisión delegada de Igualdad destinada a mejorar la formación de los trabajadores en esta materia.

Así lo ha asumido el propio Gobierno de Mariano Rajoy en la respuesta que ha remitido a los diputados de IU Ricardo Sixto e Isabel Salud, según ha explicado la federación de izquierdas a través de una nota de prensa.

Sixto y Salud preguntaron por esta cuestión al Gobierno el pasado diciembre, después de que Comisiones Obreras denunciara el retraso en la constitución de la citada comisión. Cuatro meses después, el Ministerio del Interior les ha contestado admitiendo que se puso en marcha la Comisión Delegada de Igualdad el 24 de octubre de 2017.

Los diputados de IU habían denunciado que, con el retraso en la creación de este órgano, Instituciones Penitenciarias incumplía el Plan de Igualdad de la Administración General del Estado, que el Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó en ese plan de aplicación en todos los organismos públicos, y que pasaba lo mismo con el II Plan de Igualdad, en vigor desde diciembre de 2015.

Asimismo, incidían en el «incumplimiento» en materia de formación en lo que respecta a la realización de acciones específicas formativas tendentes a fomentar entre los empleados públicos una cultura en igualdad de trato entre mujeres y hombres.

LAS MEDIDAS DEL GOBIERNO

Frente a esto, el Ejecutivo señala que ha «desarrollado» diferentes medidas atendiendo a ese II Plan. Entre ellas destaca que se ha venido incluyendo un módulo con una duración de dos horas sobre políticas de igualdad en todos los cursos de formación inicial complementarios a los procesos selectivos de todos los cuerpos penitenciarios, así como en la formación inicial de acogida del personal laboral incluido en el ámbito del convenio único.

Añade que también se ha incluido un módulo sobre políticas de igualdad en los cursos de capacitación cuando superaban las 20 horas de duración y que informan favorablemente de todos los permisos de formación vinculados a la promoción y mejora profesional de aquellos cursos y/o seminarios y congresos vinculados con políticas de igualdad.

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